Ennen muinoin yliopistomme hallituksen kokouspöytäkirjat julkaistiin keskeisten liitteiden kanssa. Nuo aiemmat pöytäkirjat on kuitenkin poistettu verkkosivultamme, joten ne on yksilöidysti pyydettävä kirjaamosta. Mutta kuka osaa yksilöidä, jos ei tiedä, mitä hakee? Niinpä monella yhteisömme jäsenellä ei ole käsitystä miten oli ennen ja miten voisi olla edelleenkin. Nyt hallituksen pöytäkirjat on typistetty asteelle, josta ainakin minun… Jatka lukemista Ennen ja nyt
Kategoria: Uncategorized
UniOGS:in vaikutus?
Yliopistomme tutkijakoulu käynnistyi 2012 oltuaan valmistelussa vuoden 2010 lopusta lähtien. Nyt reilut 10 vuotta myöhemmin on hyvä hetki katsoa sen vaikutuksiin tilastojen pohjalta. Nuorensiko UniOGS väittelyikää? Seuraava taulukko näyttää 30-vuotiaana ja nuorempana, 31-35-vuotiaina ja 36-vuotiaina ja vanhempina väitelleiden osuudet. Muissa yliopistoissa Oulun yliopiston aloilla väitelleiden ikäosuudet ovat seuraavassa taulukossa. Kiintoisasti sekä Oulussa että muualla väittelijöiden… Jatka lukemista UniOGS:in vaikutus?
Tutkintorahoitus 2024
Yliopistomme OKM-rahoitusosuus tutkintotuloksesta vuodelle 2024 on laskettavissa ns. tutkintopisteiden perusteella. Tuossa laskennassa 19% OKM:n rahoituksesta jaetaan ylempien ja 11% alempien korkeakoulututkintojen ns. tutkintopisteiden perusteella. Pisteet per tutkinto riippuvat alasta ja tavoiteajassa valmistumiset kertovat ne 1.5:llä ja 12 kuukauden sisällä tavoiteajan jälkeen 1.3:lla. Seuraavassa taulukossa vertaillaan kandintutkintojen tutkintopistekertymiä tuloskausilla 2019-21 ja 2020-2022. Osuuden 1%-yksikkö on noin… Jatka lukemista Tutkintorahoitus 2024
Erilainen yliopisto
Tutkijakoulutus on yliopiston keskeisiä tehtäviä, jolla taataan yhteiskunnan ja koulutuksen uusiutuminen sekä osaamisen tuottaminen työmarkkinoille. Tätä tukee työurilla ajoissa tohtoroituminen. Seuraavassa taulukossa on kunkin suomalaisen yliopiston I portaan henkilöstön valtakunnallinen osuus kustakin ko. portaan henkilöstön ikäkategoriasta. Havaitsemme Oulun yliopiston osuuden alimman uraportaan 40v ja yli -ikäisten kohdalla olevan liki neljänneksen. Tämä osuus on noussut merkittävästi… Jatka lukemista Erilainen yliopisto
Vertailudataa aikasarjana
Opetus- ja kulttuuriministeriön palvelut Vipunen ja Extra Vipunen ovat koulutusdatan lähteitä. Niiden avulla pystyy karkeasti ennustamaan muutoksia muutamia vuosia eteenpäin. Voimme haarukoida yliopistollemme vuodelle 2025 tutkinnoista tulevaa OKM-rahoitusosuutta olettaen rahoitusmallin olevan 2025-2028 sama kuin sopimuskaudella 2021-2024. Näin ei tietenkään välttämättä ole. Jos OKM katsoo saavuttaneensa ohjaustavoitteensa edellisillä indikaattorimuutoksilla, niin se saattaa uudella sopimuskaudella painottaa muita… Jatka lukemista Vertailudataa aikasarjana
Rehtoriitis?
Helsingin Sanomat otsikoi lauantaina 18.2.2023 seuraavasti: En pysty ottamaan aivovuotoon kantaa, mutta artikkelissa Helsingin yliopiston rehtori kertoo Uusimaalta lähtevän vuosittain 5000 päätä opiskelemaan ulkomaisiin opinahjoihin. Tällä hän perustelee 5000 lisäopiskelupaikan tarvetta Uusimaan korkeakoulutukseen. Olen aiemmin useita kertoja tarkistanut Oulun yliopiston johdon väittämiä todetakseni ne tosiasioihin verrattuna ”löysähköiksi”. Nyt Helsingin yliopiston rehtorin mainitseman luvun suuruusluokka kiinnitti… Jatka lukemista Rehtoriitis?
Siipien leikkaus?
Vuonna 2021 yliopistomme ylin johto suunnitteli siirtävänsä erityisesti tieto- ja sähkötekniikan tiedekunnan (TSTK:n) Raksilaan. Tuollainen liikku olisi toteutuessaan vahingollinen. Mitään päätöstä tuosta kaavailusta luopumisesta ei tietääkseni ole. TST-tiedekunnan sijainti teknologiakylän vieressä on ideaalinen. Linnanmaan ekosysteemin etujen eräs herkkä barometri on TSTK:n kansainvälisten insinööriopiskelijoiden työllistymis%. Se on Suomen korkein eikä varmasti ole yhteiskunnallemme haitaksi. Päinvastoin. Tuosta… Jatka lukemista Siipien leikkaus?
Kasvu-uria
Olen mieltänyt hallinnon tukipalveluksi. Muutamaan lukuun perustuva objektiivinen tarkastelu verraten vuosia 2015 ja 2021 kertoo seuraavaa: Lienemme hallintorakenteiden osalta valmistautumassa suureen kasvuhyppäykseen. Yllättävästi opetuksen ja tutkimuksen tukihenkilöstön, siis varsinaisen toiminnan kohdalla tuollainen etunoja ei näy. Vajaat 10 vuotta sitten palvelutoimintojen keskittämisen jälkeen yliopistomme koulutuspalvelut -yksikössä työskenteli n. 200 henkilöä. Vuoden 2021 luku on yliopiston puhelinluettelon… Jatka lukemista Kasvu-uria
Oulu vs. muut
Opetus- ja kulttuuriministeriön (OKM) yliopistoille myöntämä rahoitus on nollasummapeliä. Yhdenkin yliopiston tulosparannus on pois muilta. Niinpä Oulun yliopiston koulutuksen perusteella saaman OKM-rahoituksen muutokset riippuvat muiden yliopistojen suoriutumisesta. Rahoitusmalli painottaa tavoitejassa valmistumista ja palkitsee siitä tutkintopistekertoimella 1.5. Vuoden sisään tavoiteajasta valmistuminen tuottaa kertoimen 1.3. Kandintutkintojen valmistumisnopeuksien kohdalla monet muut yliopistot ovat ottaneet meidät kiinni ja menneet… Jatka lukemista Oulu vs. muut
Merkityksettömät %:it? (2)
Taannoin yliopistomme opiskelijarekrytointikampanjan kärkiviesti oli seuraava: Toisin sanoen ”jos et keskeytä opintojasi täällä, niin et keskeyttäisi muuallakaan”. Tämähän tarkoittaa myös ”jos keskeytät opintosi täällä, olisit ehkä pärjännyt muualla”. Tarkastelkaamme yliopistomme osuuksia opinnot keskeyttäneistä korkeintaan 24-vuotiaista. Seuraava taulukko ei tarvinne selitystä (tiedot on koottu OKM:n Vipusesta): Yliopistomme on ajautunut takaisin nuorten opiskelijoiden keskeytyksiä tuottavaksi alisuoriutujaksi. Keskeyttäminen… Jatka lukemista Merkityksettömät %:it? (2)